跨國金融企業(yè)掀裁員潮 德意志銀行擬裁員1900人

　　據(jù)中國之聲《新聞縱橫》報道，日前，包括德意志銀行、高盛、摩根士丹利在內(nèi)的多家跨國金融企業(yè)掀起新一輪的裁員潮，兩個月內(nèi)已經(jīng)有9家跨國金融機(jī)構(gòu)宣布不同幅度裁員，一時間，整個行業(yè)風(fēng)聲鶴唳。

　　國際金融巨頭集體迎來寒冬，它們在中國市場的業(yè)務(wù)會受到多大影響？這些公司在中國的員工是否會受到波及？

　　兩周前，德國最大銀行德意志銀行宣布，在其亞洲地區(qū)的股票交易部門進(jìn)行裁員，其中差不多每十個人中就有一個要失去工作，據(jù)一位不愿透露姓名的德意志銀行員工表示，一時間公司上下人心惶惶，而裁員的消息仍然不絕于耳。

　　銀行員工：德意志銀行計劃在香港和日本的證劵部門裁員85人，主要因為歐債危機(jī)擴(kuò)大，限制了亞洲經(jīng)濟(jì)增長。德銀7月31日曾表示，計劃裁員1900人，主要在德國以外。

　　而大洋彼岸的華爾街也還好不了多少，甚至已經(jīng)有人預(yù)言了明年的慘淡：“據(jù)分析師估計，與2012初年相比，2013年初華爾街員工人數(shù)將會減少百分之十到十五。”

　　不過，在裁員風(fēng)勁吹的金融業(yè)，部分金融機(jī)構(gòu)在某些領(lǐng)域仍舊在繼續(xù)招聘，雖然招聘力度略有縮小?，F(xiàn)在，在網(wǎng)上依然可以搜到德意志銀行招聘的消息。一邊是減員，一邊又增員，豈不是自相矛盾？在北京某商學(xué)院負(fù)責(zé)EMBA項目學(xué)員就業(yè)的指導(dǎo)員李小姐(化名)道出了其中的玄機(jī)。

　　李小姐：你會看到金融機(jī)構(gòu)非常好玩，它也許今年招的人少，或者不招人。但它該對外做的宣傳，它該去校園跑，它一趟都不會少。比如說它全年只招兩個人，但是全國這么多高校它該跑接著跑，它根本不會當(dāng)眾承認(rèn)它今年招的人少了。在2011年那次危機(jī)的時候，我當(dāng)時有一個朋友就是，他面試了很多的咨詢公司，咨詢公司是不招人的，但是就讓他們所有的人考了個夠，全都得考試，它從來不說它不招。

　　而另一個原因就是裁員和招聘的部門不一樣。

　　李小姐：有些金融機(jī)構(gòu)一部分的部門，在最近一段時間它的招聘是擴(kuò)張的，比如說財富管理部門。在華爾街的趨向也是這樣，給私人銀行和財富管理部招聘的機(jī)會在增加。但是其他的金融機(jī)構(gòu)的機(jī)會，比如說像投行，這個是在縮減的。所以不一樣，要看是具體哪一部分。從總量上說，我們感覺是確實金融機(jī)構(gòu)的招聘在減少。

　　德意志銀行在9月4日一口氣裁減約30名員工，當(dāng)中大部分來自一向被視為賺錢部門的衍生工具部。歐洲經(jīng)濟(jì)問題專家劉明禮認(rèn)為，這是由于經(jīng)濟(jì)不景氣之下，這些部門的風(fēng)險也更高。

　　劉明禮：比如說2008年美國的金融危機(jī)以及之前的2007年的次貸危機(jī)，直接的原因都是因為美國的衍生工具惹的禍。衍生工具經(jīng)過進(jìn)入工廠，它包裝以后，透明度很低，只有專業(yè)的人士可能還可以識別其中的風(fēng)險。甚至對于專業(yè)人士來講，識別其中的風(fēng)險也是非常困難的。對于普通投資者來說，里面的透明度非常低，風(fēng)險非常大。在現(xiàn)在金融形勢和全球經(jīng)濟(jì)形勢都不樂觀的情況下，肯定是避險情緒比較嚴(yán)重。

　　事實上，兩個月前，德國便有消息指出，德銀正計劃全球裁員的1900人，其中投資銀行部門裁員就占1500人。業(yè)內(nèi)人士預(yù)計，臨近年底，不少投行也將進(jìn)行裁員計劃，估計裁員潮將會浪接浪。劉明禮也認(rèn)為，這種裁員風(fēng)波不會很快平息。

　　劉明禮：因為金融機(jī)構(gòu)的不良資產(chǎn)剝離，以及注入新的資金這個是需要一個相對長的過程，尤其不管是對于美國還是歐洲而言，目前金融市場的透明度還不高，這些大銀行的負(fù)債狀況還比較復(fù)雜。這樣的話要注入新的資金，投資者肯定會比較謹(jǐn)慎。另外從實體經(jīng)濟(jì)上看也不樂觀，歐美銀行業(yè)要擺脫困境，的確，我覺得是需要很長的一段時間。

　　不過，歐美銀行雖然需裁員來渡過難關(guān)，但大部分被裁的屬于其國內(nèi)員工，對中國市場影響不大。

　　李小姐：中國的情況比較特別，中國的市場現(xiàn)在是欣欣向榮的市場，金融機(jī)構(gòu)在中國往往是大有作為的，他并不是像歐洲或者美國那樣遇到了危機(jī)以后受到?jīng)_擊特別嚴(yán)重，以至于金融機(jī)構(gòu)不得不大幅度裁員。中國不是這樣一個情況，中國是吸納人才比較好的一個地區(qū)。

　　但是多年關(guān)注金融就業(yè)市場的李小姐也同時強(qiáng)調(diào)，不可否認(rèn)的是，即使是在中國市場，想要進(jìn)入金融業(yè)的門檻也在日益提高。

　　李小姐：比如說在六年前七年前，一個有普通會計背景的人才，他非常想進(jìn)金融口，或者干脆是工程師，他想進(jìn)風(fēng)投也好，想進(jìn)私募基金也好，甚至想進(jìn)投行也好，這樣的機(jī)會還是有的。但是現(xiàn)在你說一個完全不具備金融方面的專業(yè)背景或者工作經(jīng)驗的人，想通過上學(xué)純粹來做轉(zhuǎn)行，這個難度會變的很高。因為它機(jī)構(gòu)里面的入門級人才的專業(yè)化程度比原來高了許多，也就是說它的門檻高了。