茅臺(tái)14名高管年薪超2100萬(wàn) 設(shè)11名副總創(chuàng)記錄

　　新增5名副總經(jīng)理后，貴州茅臺(tái)高管人員已到14名，而其年薪更可能高達(dá)2107萬(wàn)元。

　　7月13日晚間，貴州茅臺(tái)發(fā)布公告稱，公司將新增5位副總經(jīng)理，至此其副總經(jīng)理人數(shù)達(dá)到創(chuàng)紀(jì)錄的11位，遙相關(guān)公司股票走勢(shì)

　　消息一出，爭(zhēng)議不斷。有不愿透露姓名人士對(duì)長(zhǎng)江商報(bào)記者表示，貴州茅臺(tái)雖貴為白酒業(yè)“一哥”，但在高檔白酒行業(yè)寒冬之時(shí)，貴州茅臺(tái)此番設(shè)11名副總是否有違相關(guān)政策惹爭(zhēng)議。

　　7月16日，貴州茅臺(tái)證券部人士接受長(zhǎng)江商報(bào)記者采訪時(shí)解釋，公司雖然新增了5位副總經(jīng)理，但由于其中有兩位女士一位是總工程師，一位是財(cái)務(wù)總監(jiān)，原本就在高管層，因此本次只相當(dāng)于增加了3名副總經(jīng)理。同時(shí)，該人士表示，突增5位副總經(jīng)理，是“考慮公司新階段發(fā)展的問(wèn)題，解決新老接替”。

　　“貴州茅臺(tái)這次略為多了些?！?月17日，知名白酒行業(yè)專家鐵犁向長(zhǎng)江商報(bào)記者表示，國(guó)營(yíng)大型企業(yè)設(shè)多位副總是個(gè)正常現(xiàn)象，不過(guò)一般國(guó)有企業(yè)副總少則五六個(gè)，多則十個(gè)。

　　新增5名副總

　　年薪或均超百萬(wàn)元

　　貴州茅臺(tái)“任性”創(chuàng)下白酒業(yè)的新紀(jì)錄—設(shè)11位副總經(jīng)理。

　　7月13日晚間，貴州茅臺(tái)發(fā)布公告稱，公司董事會(huì)已通過(guò)了《關(guān)于修改〈公司章程〉部分條款的議案》，將《公司章程》的第一百三十條內(nèi)“公司設(shè)副總經(jīng)理四至六名”修改為“公司設(shè)副總經(jīng)理若干名”，同時(shí)宣布決定聘任何英姿、王莉、李明燦、王崇琳、鐘正強(qiáng)擔(dān)任公司副總經(jīng)理，任期與本屆董事會(huì)任期相同。

　　長(zhǎng)江商報(bào)記者梳理貴州茅臺(tái)2014年年報(bào)發(fā)現(xiàn)，貴州茅臺(tái)已有包括譚定華、杜光義、楊代永等7名副總經(jīng)理，但譚華定在今年2月6日由于到齡退休，因此此次新增5名副總經(jīng)理后，公司這一職位人數(shù)已達(dá)到11位。

　　在貴州茅臺(tái)發(fā)布的上述公告中，還詳細(xì)附錄了新增5位副總的個(gè)人簡(jiǎn)歷。其中，何英姿從2011年3月就一直為貴州茅臺(tái)財(cái)務(wù)總監(jiān)，王莉則從去年1月開始一直擔(dān)任公司總工程師與質(zhì)量部主任，二人均位列高管層。其余三人中，李明燦分管公司技術(shù)，王崇琳負(fù)責(zé)銷售以及鐘正強(qiáng)主攻生產(chǎn)環(huán)節(jié)。

　　由于貴州茅臺(tái)副總經(jīng)理數(shù)量明顯高于其他同行企業(yè)，自然引起公眾對(duì)公司高層薪水的興趣。長(zhǎng)江商報(bào)記者根據(jù)貴州茅臺(tái)去年年報(bào)披露的高管年薪數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)，新增的5位副總年薪或均超百萬(wàn)元，公司14位高管年薪總和或超過(guò)2107萬(wàn)元。

　　貴州茅臺(tái)去年年報(bào)披露的數(shù)據(jù)顯示，貴州茅臺(tái)董事長(zhǎng)袁仁國(guó)年薪高達(dá)226.41萬(wàn)元，董事代行總經(jīng)理職責(zé)的劉自力年薪為224.14萬(wàn)元。除去已退休的譚華定，其余6位副總經(jīng)理中，年薪最高的杜光義年薪為179.49萬(wàn)元，最低為萬(wàn)波的70.82萬(wàn)元，平均年薪為144萬(wàn)元。除此之外，原本就是高管層的何英姿年薪160.23萬(wàn)元，王莉143.88萬(wàn)元，與副總經(jīng)理平均年薪相差不大。本次新增5位副總經(jīng)理后，若以副總經(jīng)理144萬(wàn)元平均年薪計(jì)算，11位副總經(jīng)理與董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、董秘共14位高管年薪將達(dá)到2107萬(wàn)元。

　　然而，長(zhǎng)江商報(bào)記者發(fā)現(xiàn)，貴州茅臺(tái)2013年與2012年年報(bào)中披露的高管年薪并沒(méi)有去年那么高。其2013年年報(bào)顯示，公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、總工程師、財(cái)務(wù)總監(jiān)及副總經(jīng)理（包括已退休的譚華定）等高管共12名，年薪總和為1131.53萬(wàn)元，排除已退休的譚華定后，其余6位副總年薪平均值為87.85萬(wàn)元。2012年年報(bào)顯示，上述數(shù)據(jù)分別為903.58萬(wàn)元，5位副總年薪平均值為69.18萬(wàn)元。

　　7月16日，貴州茅臺(tái)證券部一人士向長(zhǎng)江商報(bào)記者解釋了去年與前兩年高管年薪差距大的原因。其表示，2014年高管年薪之所以偏高，除了普通年薪外，還有特別獎(jiǎng)以及2011-2013年任期內(nèi)的任期激勵(lì)。

　　財(cái)大氣粗 平均年薪列上市酒企之首

　　正因?yàn)橘F州茅臺(tái)的此次“任性”，惹來(lái)了市場(chǎng)上的頗多爭(zhēng)議。

　　長(zhǎng)江商報(bào)記者了解到，在貴州茅臺(tái)發(fā)布上述公告后，即有人士指出，作為國(guó)企的貴州茅臺(tái)，一口氣將副總經(jīng)理“擴(kuò)軍”一倍，究竟是何用意？亦有人士表示：“貴州茅臺(tái)真的有這么多條工作線供11名副總經(jīng)理負(fù)責(zé)嗎？”

　　7月16日，在接受長(zhǎng)江商報(bào)記者采訪時(shí)，知名白酒專家鐵犁也指出，貴州茅臺(tái)新任命5位副總，由此總數(shù)達(dá)到11名，雖然對(duì)于大型國(guó)企而言屬于正?，F(xiàn)象，“但對(duì)于現(xiàn)階段的貴州茅臺(tái)而言，還是有些多了”。

　　長(zhǎng)江商報(bào)記者梳理同屬于白酒行業(yè)的上市酒企五糧液、洋河股份及瀘州老窖去年年報(bào)發(fā)現(xiàn)，上述三家酒企副總經(jīng)理或副總裁數(shù)分別為6位、5位和4位。在去年年薪一項(xiàng)上，五糧液董事長(zhǎng)劉中國(guó)年薪為136.45萬(wàn)元，黨委書記唐橋年薪最高，達(dá)到165.84萬(wàn)元，6位副總經(jīng)理的平均年薪達(dá)到113.7萬(wàn)元；洋河酒業(yè)董事長(zhǎng)王耀年薪91.87萬(wàn)元，總裁鐘雨年薪86.61萬(wàn)元，5位副總裁平均年薪為79.73萬(wàn)元；瀘州老窖董事長(zhǎng)謝明與總經(jīng)理張良年薪一樣，均為105.13萬(wàn)元，4位副總經(jīng)理去年平均年薪則是84.1萬(wàn)元。根據(jù)各公司年報(bào)顯示，與貴州茅臺(tái)一樣，各公司高管年薪均為普通年薪加上績(jī)效薪酬的總和，比較之下，可看出貴州茅臺(tái)的確“財(cái)大氣粗”。

　　不過(guò)貴州茅臺(tái)“財(cái)大氣粗”自有其資本，根據(jù)其多年來(lái)年報(bào)顯示，貴為白酒行業(yè)“一哥”的貴州茅臺(tái)，除了股價(jià)常年占據(jù)A股第一或第二的位置外，其強(qiáng)大的經(jīng)營(yíng)能力以及盈利能力，常令外界側(cè)目。在限制“三公消費(fèi)”的近幾年中，以銷售高檔酒為主營(yíng)業(yè)務(wù)的貴州茅臺(tái)業(yè)績(jī)不降反升。今年第一季度，貴州茅臺(tái)共錄得凈利潤(rùn)43.65億元，同比增18%，去年、前年公司凈利潤(rùn)亦達(dá)到153.5億元和151.37億元，同比增幅分別為1.41%和13.74%。

　　相比之下，五糧液和洋河股份的日子顯然沒(méi)這么好過(guò)。五糧液今年第一季度凈利潤(rùn)下滑15.97%至22億元，去年和前年凈利潤(rùn)亦下跌26.81%和19.75%。洋河股份雖然今年第一季度凈利潤(rùn)上漲11.28%，但去年和前年已兩度下滑，幅度分別為9.89%和18.72%。

　　也正因此，《國(guó)家名酒評(píng)論》雜志社社長(zhǎng)孫延元對(duì)長(zhǎng)江商報(bào)記者表示，不同副總分管不同部門，“茅臺(tái)雖為國(guó)企，但相對(duì)特殊，國(guó)企高管減薪主要針對(duì)石油、銀行等壟斷行業(yè)，茅臺(tái)收入分配受此影響不大”。

　　過(guò)度依賴高檔酒倒逼茅臺(tái)轉(zhuǎn)型

　　盡管貴州茅臺(tái)增設(shè)5名副總引來(lái)爭(zhēng)議頗多，但在接受長(zhǎng)江商報(bào)記者采訪時(shí)，該公司表示本次舉動(dòng)的主要原因是為了適應(yīng)公司未來(lái)的發(fā)展，同時(shí)完成公司新老交替。

　　貴州茅臺(tái)證券部人士表示，突然增設(shè)5名副總經(jīng)理并無(wú)任何特別原因，是為公司未來(lái)長(zhǎng)期打算做的決定。其稱，在限制“三公消費(fèi)”后，公司主營(yíng)業(yè)務(wù)高檔酒的銷售空間日益狹窄，因此公司將開發(fā)新的茅臺(tái)酒產(chǎn)品，“其中新增的三位男性高管就是主要負(fù)責(zé)該項(xiàng)新產(chǎn)品的銷售”。

　　長(zhǎng)江商報(bào)記者分析貴州茅臺(tái)近兩年來(lái)經(jīng)營(yíng)情況發(fā)現(xiàn)，茅臺(tái)酒的銷售占了公司整體營(yíng)收的九成以上。去年，茅臺(tái)酒占總體營(yíng)收的97.04%，其余2.96%營(yíng)收來(lái)自于系列酒；2013年茅臺(tái)酒銷售則占了93.37%。與之相對(duì)應(yīng)的是，在公司連續(xù)兩年超過(guò)150億元的凈利潤(rùn)中，茅臺(tái)酒貢獻(xiàn)了其中的98.17%和95.66%。

　　在凈利潤(rùn)高度依賴茅臺(tái)酒，但高檔酒市場(chǎng)又在不斷萎縮情況下，即使常年來(lái)占據(jù)白酒“一哥”位置的貴州茅臺(tái)，也不得不進(jìn)行產(chǎn)品線的豐富和轉(zhuǎn)型。

　　新食品產(chǎn)業(yè)研究院研究員、知名白酒專家謝驥對(duì)長(zhǎng)江商報(bào)記者表示，隨著“三公消費(fèi)”的限制，茅臺(tái)舊有項(xiàng)目的高端酒業(yè)需要減少生產(chǎn)，與此同時(shí)又將新增一些新的產(chǎn)品鏈和項(xiàng)目，因此需要更多的、新的副總來(lái)對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)。對(duì)貴州茅臺(tái)多位高管年薪偏高，謝驥也表示可以理解，“一是國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)層年薪普遍偏高，二是銷售行業(yè)隨便一個(gè)區(qū)域經(jīng)理年薪都很高”。

　　除此之外，上述貴州茅臺(tái)證券部人士還對(duì)記者表示，新進(jìn)的5位副總雖然已有兩位就是高管，但總體而言是為完成公司新老接替。

　　根據(jù)貴州茅臺(tái)公布的5位新增副總簡(jiǎn)歷顯示，其年齡均在43-47歲之間，且在公司內(nèi)部都已打拼多年。而根據(jù)其去年年報(bào)顯示，除去已經(jīng)到齡退休的譚華定，另外6位副總經(jīng)理中有4位年齡超過(guò)50歲，其中杜光義業(yè)已59歲。公司董事長(zhǎng)袁仁國(guó)和總經(jīng)理劉自力分別為58歲和59歲。

　　實(shí)際上，多家白酒上市公司早已開始進(jìn)入新老交替期。去年6月底，瀘州老窖董事長(zhǎng)謝明、總經(jīng)理張良分別卸任，山西汾酒和洋河股份也在去年底和今年5月完成高管“新舊交替”。

　　包括謝驥、鐵犁等在內(nèi)的多位白酒專家對(duì)長(zhǎng)江商報(bào)記者表示，公司完成新老接替，不能一蹴而就，需要時(shí)間過(guò)渡，這或許也是為何貴州茅臺(tái)此次新增5名副總經(jīng)理的主要原因。

　　副總平均年薪為144萬(wàn)元

　　貴州茅臺(tái)

　　6位副總平均年薪113.7萬(wàn)元

　　五糧液

　　4位副總平均年薪84.1萬(wàn)元

　　瀘州老窖

　　5位副總平均年薪79.7萬(wàn)元

　　洋河酒業(yè)

　　（數(shù)據(jù)截至2014年底）

　　凈利潤(rùn)

　　151.37億元

　　增長(zhǎng)13.74%

　　2013年

　　增長(zhǎng)1.41%

　　2014年

　　凈利潤(rùn)

　　153.5億元

　　增長(zhǎng)18%

　　2015年

　　一季度

　　凈利潤(rùn)

　　43.65億元

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